Una trabajadora municipal será reincorporada a su empleo - EsChaco.com - Resistencia

RESOLUCIÓN JUDICIAL

Miércoles, 19 de febrero de 2025

Una trabajadora municipal será reincorporada a su empleo

La mujer llevó adelante los reclamos judiciales junto a un equipo de abogados y, a pesar de las dilaciones del proceso, logró que se la reincorpore.

Se trata de un fallo trascendental de la Sala Primera de la Cámara en lo Contencioso Administrativo de la provincia del Chaco. De esta manera, la Justicia resolvió hacer lugar a una petición clave que allana el camino para la reincorporación de Micaela Ivana Quiroz, quien había sido apartada de su cargo tras la suspensión de su pase a planta permanente por parte de la Municipalidad de Resistencia.

Este caso representa un hito judicial en la lucha contra los despidos en el ámbito municipal. La Sentencia Interlocutoria Nº 206 dictada por la Jueza Dra. Natalia Prato el 17 de abril de 2024, en autos caratulados "Municipalidad de la Ciudad de Resistencia S/ Medida Cautelar”, que había mantenido la suspensión del pase a planta de Quiroz, quedó sin efecto tras comprobarse que la Municipalidad no promovió la acción de lesividad dentro de los plazos legales, lo que resultó en la caducidad de la medida cautelar que impedía su reincorporación.

“Con este fallo, la Justicia ratifica que la Administración Pública no puede suspender indefinidamente los derechos laborales de sus trabajadores sin fundamentación válida ni cumplir con los requisitos procesales correspondientes”, indicaron a Es Chaco desde el estudio Parra Asociados y Galeano & Zweifel Abogados.

OBSTACULIZACIÓN
Para el equipo de abogados, “este logro no fue sencillo” debido a que que durante el proceso judicial, “la Fiscalía representada por la Dra. Verón intentó obstaculizar la petición de caducidad alegando que nuestra clienta no había firmado la demanda y que su firma había sido simplemente pegada en el documento”.

Sin embargo, “logramos revertir esta situación, demostrando que la valoración de la fiscal era incorrecta y que la firma de la Sra. Micaela Quiroz era ológrafa, al igual que las de los profesionales intervinientes”, indicaron. Esta instancia fue crucial, ya que permitió reafirmar la validez del pedido de caducidad y avanzar en el reconocimiento del derecho de nuestra clienta a su estabilidad laboral, marcaron los letrados.

La reincorporación marca un precedente importante debido a que Quiroz no es la única trabajadora que reclama su reincorporación, sino que son varios. En ese sentido, los abogados invitan a otros empleados municipales que se encuentren en situaciones similares a llevar adelante los reclamos correspondientes a los fines de que no se sigan vulnerando sus derechos.